Kategori: Tänkvärt (e-mailnyhetsbrev)

Spännande tider Hur spenderar du din tid? Vilket arbete utför du under arbetsdagarna? Alex Nesbitt har tagit fram ett exempel på hur en VD kan dela in sin tid för att reflektera över vilket mervärde hen tillför i sin roll: Hur ser det ut i din vardag? Exemplet är taget från en VD som jobbade…

Att leda en ledningsgrupp Min ambition med Tänkvärt är att ge dig som VD, eller i en ledande position, inspel som kan stimulera till eftertanke, utveckling och lärande. Materialet är kurerat för att passa de utmaningar jag tror du möter i ditt arbete och vardag som ansvarig chef.  Eftersom jag vet att du oftast har ont om…

​ Har jobbat med Mikael Brander i flera sammanhang och han har en förmåga att i princip på två dagar få en ledningsgrupp att gå från icke fungerande till fungerande. Han är dessutom kul att jobba med och inte det minsta ”flummig”.  Ulrika Årehed Kågström, Generalsekreterare Cancerfonden ​ Här får du spännande och lärorikt innehåll…

”Tänkvärt” är kurerat för dig som är VD Min ambition med Tänkvärt är att ge dig som VD eller i en ledande position inspel som kan stimulera till eftertanke och utveckling. Materialet är kurerat för att passa de utmaningar jag tror du möter i ditt arbete och vardag som chef. Om du har en person…

Här kommer ett urval av inspirerande läsning till dig som VD eller till dig som sitter i ledningsgrupp. En del av artiklarna är längre till sin karaktär, men väcker många spännande tankar. Hoppas att du finner läsningen intressant! Planera eller låta strategin växa fram Intressanta tankar från Mintzberg avseende strategiarbete. Han skiljer på ”intended strategy”…

Lär mer om arbete och lärande I denna upplaga av Tänkvärt kommer lite input kring arbete och lärande. Hur kan vi öka vår organisations förmåga till lärande och återkoppling. Hur få människor att samtala mer med varandra för nya ideer. Kolla speciellt in artikeln Allen-kurvan. Vad får det för konsekvenser när vi alltmer jobbar åtskilda…

Det finns en sån oerhörd potential att frigöra om man kan få sin ledningsgrupp att utvecklas och skapa mervärde för alla intressenter den har i en komplex omvärld. Kan du få din ledningsgrupp att verkligen arbeta tillsammans med de, för din organisation, viktigaste frågorna är mycket vunnet. Forskning visar att det endast är ca 1/3…

Att leda i en svårorienterad omvärld Här kommer som vanligt inspiration och värdefull input kring ledningsarbete. Innehållet är utvalt för att kunna passa dig som är VD och till dig som är medlem av en ledningsgrupp. Denna gången handlar det om det nya BANI där vi får perspektiv på vår omvärld och om det överhuvudtaget…

Ledarskap i en komplex värld I detta Tänkvärt får du inspiration kring ledarskap i en komplex och svårförutsägbar omvärld. Det blir då allt viktigare att skapa en miljö där man kan dra nytta av allas kompetens och olika perspektiv. “Managers — more than any other factor — influence team engagement and performance…70% of the variance…

Det gångna året var ett tufft år för många individer, företag och samhällen. Många av utmaningarna finns kvar även inför kommande år. I år kanske det är viktigare än tidigare år att skilja på vad vi kan påverka och vad vi inte kan påverka. Att inte fastna i alla de bekymmer och utmaningar som finns…